引き継ぎは都市伝説じゃなかった
今度の土曜日にお世話になっている団体の説明会があります。
久しぶりに縁組家族の皆さんとお会い出来るので、とっても楽しみにしています
説明会では参加されているご夫婦と交流する時間がありまして、色々な方とお話しするのも楽しみではあるのですが、逆に憂鬱に思うこともありまして………。
法改正がなされてから、年齢制限や専業主婦（夫）という条件が表向き付けられなくなりました。
HPからもそのような文言は削除され、説明会でも言わないようになりました。
しかし実際は、以前からある条件は全く変わっていません。
ただ希望者に伝えないだけ…。
当然ながら参加されているご夫婦はそんな事情を知りませんので『共働きでも大丈夫ですか？』というような質問を受けるわけです
それに対して、『ダメです』というわけにもいかず
『前はダメだったんです』みたいなことを言って、察してオーラを出すに留めます
↑これ、結構ストレスです。
お世話になっている団体では、内部規定の年齢制限を超えるご夫婦は説明会に参加出来ませんし、共働きを希望する夫婦は研修に進むことは出来ません。
知っているのにハッキリと伝えられないもどかしさ
『法改正で条件を付けることはいけないとされたんだから、一切の条件を撤廃しろ！』と非難する方もいらっしゃることと思いますが、どの団体も信念を持って活動している以上、やむを得ないのかなぁ？とも思います。
（柔軟な対応をすることも時には必要だと思いますが）
養親希望者も斡旋団体も、お互いが『選ぶ側』であり『選ばれる側』でもあることを忘れてはいけませんよね。
説明会では言えないのでここでもう少し吐き出させて下さい。
自分が特別養子縁組を目指すことを決意した時、私は会社員として働いていました。
小さな会社でしたけど、お願いしたらおそらく育休は取れたと思います。
でも、私は縁組を決意したと同時に退職することも決意しました。
『育児に専念できること』を条件とする団体が多かったこともありますが、一番は職場へかける負担が大きすぎると思ったからです。
通常であれば妊娠期間があるのでその期間に様々な準備をして、産休・育休に入るものですが、特別養子縁組には妊娠期間がありませんので、いきなり『来週から育休に入ります』という状況に陥るわけです。
それに対応してもらうには、該当があるかどうか分からないうちから仕事の引き継ぎをして育休に備えておく必要があるかと思います。しかしそれは現実的じゃないなと
何より、そんなかたちで育休に入れば迷惑だと思う人が必ず出ます。
迷惑だと思う人は、私が子どもを迎えたことも喜んでくれないはず。
私は子どもとのご縁をより多くの人に肯定的に受け取って欲しかったので、極力迷惑のかからない方法を考えました。
（考えた結果、退職に向けて早期から仕事の引き継ぎをすることにしました）
また、迎える子が新生児とは限らないということも大きかったです。
もし1歳を超える年齢の子だった場合、（勤めていた会社では育休は子どもが1歳になるまでだったので）育休が取れない可能性もあります。
子どもが1歳未満であったとしても入籍までに1年近くかかります。
子どもの月齢によっては入籍前に1歳になることは十分考えられます。
その時に入籍前の子どもを預けて働く選択は私にはありませんでした。
あくまでも私の考えなので、正しいとか間違っているとかではありません。
要は自分が何を重視するかです。
絶対に譲れないことは何か？
諦めてもいいものはどれか？
↑これを明確にしておくことが大切です。
明確にしたうえで自分に合う団体を探すことが大切だと思います。
以前、里親研修に参加したとき
ベテラン里親さんが『仕事はいつでも出来るけど、子育ては今しか出来ないのよ！』とおっしゃっていました。
これを聞いてムッとする方もいるかと思いますが、私は妙に納得しました。
仕事を辞めて子育てをするも良し！
子育てと仕事を両立させるのも良し！
どんな選択をしても必ず得るものもあれば、諦めざるを得ないものもある。
選択の基準を『今しか出来ないこと』にすると自ずと道は絞られてくるのかな？と思います。
法改正によって養親希望者の団体選びはますます難しくなった気がします。
まずは団体の考えに合わせるのではなく自分たちの考えに合う団体を探して下さい。
今度の説明会が実り多いものになりますように…。
引き継ぎマニアック一大特集♪
月曜日，お昼時間を利用して
ランチ会しました。
私を含めて３名の方と
楽しくランチしながら
投資の話で
あっという間に
１時間半が
過ぎました。
お二人とも
老後のお金や
子供さんの
教育資金なんかを
増やしていきたい
とおっしゃってました。
日本の養老保険や
学資保険などは
よくて108％ほどの運用益
なのはご存知でした。
だからといって
株式投資をするのも
知識や経験もないし
リスクが高いので
困ってるとの
おはなしでした。
そこで私は
２つの投資
リスク低めで
利回りがいい
海外投資と
IPO投資の
おはなしを
させていただきました。
海外投資も
いろいろあります。
よく詐欺ではありませんが
最初の２年間だけ
毎月支払えば
そのあとは
支払いをやめて
２０年たてば
すごい資産が
できるという
お話は
無料のセミナーや
心無い税理士、
ファイナンシャルプランナーさんが
法外な手数料収入目当てで
お勧めされます。
もしそれを検討されている方は
契約する前に一度
私にご相談ください。
契約する前に
一度おはなしを
おきかせください。
契約したら取り返しのつかないことになります！
私がおすすめの
お話をさせていただいたのは
具体的な名前は
ここではできませんが
海外の養老保険で
大きく２つあります。
違いはどちらも死亡保障が
あるのですが
死亡保障を厚くして
保証された返戻金が
少し低い商品
（それでも日本とは比較になりませんが）
死亡保障はそこそこ
保証された返戻金が
かなり高い商品や
これだと
損益分岐点は
支払い方法にも
よりますが
６，７年です。
たったこの年数で
支払った額と
同じなんです。
あとは年数経てば
経つほど
金額が上がってきます！
また年数そのままで
一部引き出ししても
いいので
お子さんの教育資金に
使ったり
老後の生活費や
海外旅行で使うことも
可能です。
また名義変更もできるので
ご自身で必要なくなれば
ご家族に引き継ぎ
相続対策にもなります。
20年ほどで元金の２倍以上
３０年で５倍にもなります。
また外貨なので
円安やインフレ対策にも
なるというお話をさせていただきました。
死亡保障が厚い商品は
お子様のためにかけられる
方が多いです。
そのほかに
元本確保型の
S＆P500インデックス連動型も
１５年で１４０％という商品もあり
学資保険替わりで安全性重視の場合は
こちらを選ばれる方も大変多いですね。
細かくは書けませんが
いろいろランチ会では
そのあたりをくわしく
お話することが出来ました(^^♪
数か月前までは海外に行かないと
契約できませんでしたが
最近、日本から郵送でも
できるようになりました。
ただいつまでも
契約できるわけではなく
他のいい商品と同じように
日本人は契約できなくなります。
まだ少しはだいじょうぶですが
本当は今年の３月で終わるという
お話があったんです。
なにか感じることが
ありましたら
下記LINEから
お問い合わせくださいね(^.^)
あとIPO投資もお話させていただきました。
当選するのはむずかしいですが
当たれば初値で売れば
かなりの利益が期待できます。
しかもリスクはかなり低めの
株式投資なので
初心者にもおすすめです。
あと
当選しにくいですが
当選する確率を
上げる方法も
今回お教えいたしました。
早速その方法を
実践すべく準備されるとのことでした。
早く当選されることを願っています。
今後も
お茶会や
ランチ会をしていきます。
少人数でしますので
遠慮なく詳しく
お話聞きたい方や
今の状態から
どう脱していけばいいかの
ご相談も遠慮なく
していただいて
結構です。
おなじく
下記LINEからご連絡くださいね (^^)/
これを個人レベルで
知り得ることは大変です。
私は良き師匠に巡り合い，
オンラインサロンでの
有益な仲間との情報交換で
知り得ました。(^^)/
一人で悩んでも大変なので
下記LINEで遠慮なくお聞きください。
登録されたらなにか送ってくださいね
こちらでは登録されたかわからないので
よろしくお願いいたします。
うまひろLINE ↓
完全引き継ぎマニュアル 永久保存版
今度の土曜日にお世話になっている団体の説明会があります。
久しぶりに縁組家族の皆さんとお会い出来るので、とっても楽しみにしています
説明会では参加されているご夫婦と交流する時間がありまして、色々な方とお話しするのも楽しみではあるのですが、逆に憂鬱に思うこともありまして………。
法改正がなされてから、年齢制限や専業主婦（夫）という条件が表向き付けられなくなりました。
HPからもそのような文言は削除され、説明会でも言わないようになりました。
しかし実際は、以前からある条件は全く変わっていません。
ただ希望者に伝えないだけ…。
当然ながら参加されているご夫婦はそんな事情を知りませんので『共働きでも大丈夫ですか？』というような質問を受けるわけです
それに対して、『ダメです』というわけにもいかず
『前はダメだったんです』みたいなことを言って、察してオーラを出すに留めます
↑これ、結構ストレスです。
お世話になっている団体では、内部規定の年齢制限を超えるご夫婦は説明会に参加出来ませんし、共働きを希望する夫婦は研修に進むことは出来ません。
知っているのにハッキリと伝えられないもどかしさ
『法改正で条件を付けることはいけないとされたんだから、一切の条件を撤廃しろ！』と非難する方もいらっしゃることと思いますが、どの団体も信念を持って活動している以上、やむを得ないのかなぁ？とも思います。
（柔軟な対応をすることも時には必要だと思いますが）
養親希望者も斡旋団体も、お互いが『選ぶ側』であり『選ばれる側』でもあることを忘れてはいけませんよね。
説明会では言えないのでここでもう少し吐き出させて下さい。
自分が特別養子縁組を目指すことを決意した時、私は会社員として働いていました。
小さな会社でしたけど、お願いしたらおそらく育休は取れたと思います。
でも、私は縁組を決意したと同時に退職することも決意しました。
『育児に専念できること』を条件とする団体が多かったこともありますが、一番は職場へかける負担が大きすぎると思ったからです。
通常であれば妊娠期間があるのでその期間に様々な準備をして、産休・育休に入るものですが、特別養子縁組には妊娠期間がありませんので、いきなり『来週から育休に入ります』という状況に陥るわけです。
それに対応してもらうには、該当があるかどうか分からないうちから仕事の引き継ぎをして育休に備えておく必要があるかと思います。しかしそれは現実的じゃないなと
何より、そんなかたちで育休に入れば迷惑だと思う人が必ず出ます。
迷惑だと思う人は、私が子どもを迎えたことも喜んでくれないはず。
私は子どもとのご縁をより多くの人に肯定的に受け取って欲しかったので、極力迷惑のかからない方法を考えました。
（考えた結果、退職に向けて早期から仕事の引き継ぎをすることにしました）
また、迎える子が新生児とは限らないということも大きかったです。
もし1歳を超える年齢の子だった場合、（勤めていた会社では育休は子どもが1歳になるまでだったので）育休が取れない可能性もあります。
子どもが1歳未満であったとしても入籍までに1年近くかかります。
子どもの月齢によっては入籍前に1歳になることは十分考えられます。
その時に入籍前の子どもを預けて働く選択は私にはありませんでした。
あくまでも私の考えなので、正しいとか間違っているとかではありません。
要は自分が何を重視するかです。
絶対に譲れないことは何か？
諦めてもいいものはどれか？
↑これを明確にしておくことが大切です。
明確にしたうえで自分に合う団体を探すことが大切だと思います。
以前、里親研修に参加したとき
ベテラン里親さんが『仕事はいつでも出来るけど、子育ては今しか出来ないのよ！』とおっしゃっていました。
これを聞いてムッとする方もいるかと思いますが、私は妙に納得しました。
仕事を辞めて子育てをするも良し！
子育てと仕事を両立させるのも良し！
どんな選択をしても必ず得るものもあれば、諦めざるを得ないものもある。
選択の基準を『今しか出来ないこと』にすると自ずと道は絞られてくるのかな？と思います。
法改正によって養親希望者の団体選びはますます難しくなった気がします。
まずは団体の考えに合わせるのではなく自分たちの考えに合う団体を探して下さい。
今度の説明会が実り多いものになりますように…。
男の中の引き継ぎ
ﾗｽﾄｹﾓ〜206日目(手術〜330日)
手の指のこわばり
ホットフラッシュ
１年前の今日のお話。
大きな病院に紹介状をもっていき、受診しました。
卵巣は15センチ。←さらに大きくなってる!!
先生のパソコン画面には
(巨大卵巣の文字が見えました
w(゜o゜)w)
手術は開腹で行います。
術中検査をして良性か悪性の診断をします。今のところ50％で悪性かも。手術前の各種検査(肺活量、心電図、血液、検尿)を受けました。
昼からは仕事に行きました。
手術は順番待ちでいつになるかわからない、２週間前に連絡しますとのこと。
この日から、一日でもはやく手術して悪いものを体から取ってほしい‼
と、気持ちが焦ってきました。
仕事から帰ったら、食欲もなくなにも食べれません。
早めに布団にはいると、いろんなことを考えて涙か溢れてきました。
不安で不安で眠れませんでした。
はやく手術しないとお腹が破裂するのではないかと………。
職場には、手術をするためにお休みをもらうこと、まだ手術日は決まってないけど、最低でも１ヶ月は休むから、仕事の引き継ぎを〜と、休む準備を始めました。
先日行った、お寺に張ってあった。
一年前の私に伝えたい。
朝になっても悩んでた………。
その頃はblogもやってないし、見てないし。はやくblogはじめて、相談すれば良かったなーとおもいます。
いま、こんな一年前のわたしと同じような方が悩んでいたら力になりたいです。
ただ、ブログ記事や説明、プロフィールがない方の読者申請は承認していません。よかったら、メッセージなどででも、お知らせくださいね。
みんながいい夢見れますように。
おやすみなさい。
引き継ぎがアメリカ人に大人気
新しい朝が来ました
こうして、朝を迎えると皆さんは自分と言う人間をどう創っていますか
↑変な質問って感じだけど・・・・・
きっと昨日までの私で、朝を迎えて
「私は旦那が居て、子どもが二人いて、
私は専業主婦で、何してよいか分からず生きていて、ママ友とお茶するのが楽しみで・・・・」
なんて感じで昨日までの記憶で今日の私を創っているのが多くの人だと思うのですが
自分の意識が現実を創り出す
実は、この世界はあなたの「意識」が創り出しているんですよ
だから、まったく毎日「新しい自分」を創れるし、
昨日までの記憶も変えること出来るし、
自分の意識が新しくなると、目の前の人たちも新しくなるんです。
これは一人一人が実験して体感してほしい
たとえば旦那さんと大喧嘩して次の日の朝を迎えます。
ふつうは昨日の大喧嘩を引き継ぎ、朝から無視する、イライラする、行ってらっしゃいも言わない
なんて感じで大喧嘩した
を今日も引き継いで、その「意識」で旦那さんを見るから、
旦那さんも「喧嘩した」を引き継いで怖い顔してたりするんです
でも、まったく過去を忘れ、自分の好きな「意識」で「新しい私」を創ったならば
現実もがらりと変わり「新しい現実」になるのです。
喧嘩した翌日すら、喧嘩した私でなく「愛されてる私」を創り、
旦那さんと接すれば、喧嘩した旦那さんは消え去り「妻を愛する旦那さん」が創られています
今回、魂の合宿に行ってる時も先生とこの話になりました。
多くの人がデーターに惑わされると。
モモ・ルカは○○な人。ってデーターに惑わされて、固定観念で見てしまう。
その固定観念を外すには？？
「相手の中の神を見る」って話をしてくれました。
自分の意識が現実を創り出す
これって言うのは「私たちは創造主です」ってことなんです。
創造主＝宇宙の神＝命の神＝アラーの神＝エホバ＝源の神・・・・・・・（たくさん言われ方があります）
私たちは源の神の分霊を宿しているのです
私もあなたも分霊を宿しているのです
そんな分霊を宿し「源の神」の力がある「創造主」なのだから、
毎日、毎朝、毎秒、新しい自分を創っていくことは可能なのです
そして相手にも同じ力があるのだから、相手にも同じ分霊があるのだから、
相手の中の「創造の力」を信じて、相手を昨日までのデーターで見ない事です
魂の合宿でも、そんな固定観念を外して自分を新しくしてきた私
創造の力は「発達障害の息子」というデーターを抹消し、
「夢に向かって輝く息子」
を創造しました。
この写真を撮ってすぐに長男に見せると、
「やっぱり俺って輝いてるよな」と言いました。
これ、私の口癖なのに
しっかり私の意識が長男を創り上げておりました
そして長男の中に「生きてる神様がおられる」って感じると、
私の中の神の分霊と、息子の中の神の分霊が共鳴、共振をしていて、
それは奇跡であり、愛であり、光なのです
余談だけど「神の分霊」の居場所は第三の目です。松果体です
レムリアの時代はみんな相手の「神の分霊」を感じ取り話すまでもなくテレパシーで会話していましたし、
相手の光を見ることができ、愛があり、争いや自我など存在はしませんでした。
今朝のみつろうさんの記事も同じような内容で書かれています
みつろうさんの感覚で現実の出来事の中から面白おかしく話してくれてます。
お時間ある方は読まれてみてください
